![](https://75inq.com/wp-content/uploads/2021/03/Claudia-300x300-1.jpg)
Introductie
Claudia Stolk heeft een lange en succesvolle professionele geschiedenis in de maritieme industrie.
Tijdens de herstructurering van de sector maakte ze de stap naar de energiesector door als Business Manager in dienst te treden bij Rotterdam Partners. Claudia is vastbesloten om impact te maken op onze toekomst.
Van maritiem naar de energietransitie
Na in verschillende commerciële en managementfuncties in de maritieme industrie in Rotterdam te hebben gewerkt, kreeg ik de kans om de wereld van internationale promotie en investeringen te verkennen. Toen de maritieme industrie veel fusies, overnames en reorganisaties doormaakte, voelde ik dat het tijd was om uit die sector te stappen en iets compleet nieuws te proberen. Binnen een paar weken kwam Rotterdam Partners, de promotie- en marketingorganisatie van de stad Rotterdam, op mijn pad en kreeg ik de kans om te starten in de rol van business manager voor de energiesector in het international trade & investment team.
Tijd voor verandering
Voordat ik mijn carrièreswitch maakte, werkte ik in de maritieme container vervoer sector.
Ik heb jarenlang een leidinggevende functie gehad en ik begon mijn aanwezigheid in het veld te missen. Ik stond te popelen om nieuwe onderwerpen te verkennen en weer op het goede spoor te komen om aan mijn eigen ontwikkeling te werken. Daarom wist ik dat het tijd was om te veranderen! Het was echter geen fluitje van een cent. Ik moest mijn netwerk opnieuw opbouwen en nieuwe dingen leren, maar ik het het gedaan!
De kracht van een goed netwerk
Persoonlijk ben ik opgegroeid met het idee van hard werken: doe je best en je komt er, investeer en je wordt beloond!
In mijn professionele leven heb ik echter geleerd dat je niet altijd krijgt wat je wilt door er simpelweg hard voor te werken. Het begint met wat je weet, maar wie je kent komt op een goede tweede plek.
Deel uitmaken van een verandering
Door te werken aan de energietransitie ben ik gedreven en enthousiast geworden om een rol te spelen in onze toekomst. Ik wil graag een bijdrage leveren aan de energietransitie, niet alleen aan de stad Rotterdam, maar ook aan de transitie van ons land. Het is een heel belangrijke tijd in de geschiedenis en het is opwindend om deel uit te maken van zo’n grote verandering. Ik zou willen blijven leren en mezelf ontwikkelen en daarbij anderen bijstaan en ondersteunen.
Gendergelijkheid
Het is geweldig dat mensen opstaan voor gendergelijkheid en diversiteit.
Al denk ik dat we genderevenwicht en diversiteit niet creëren door te veel op één geslacht te focussen. Het is niet de bedoeling dat je mensen moet overtuigen wat je mogelijkheden zijn, je moet het werk doen en gewoon laten zien wat je kan.
Wat mij aantrekt in deze community is niet dat we allemaal vrouwelijke professionals zijn. Het gaat om de doelen, de mensen en de mogelijkheid om elkaar te ondersteunen, van elkaar te leren en ervaringen te delen. Als vrouwen kunnen we veel doen als we samenkomen, elkaar stimuleren en samen groeien.